Publié le 30/11/2023

Recrutement inclusif : un serious game challengeant pour nos étudiants du Master RH&RSE

Le mardi 7 novembre 2023, nos étudiants du Master 2 RH&RSE ont participé à un serious game sur le recrutement inclusif organisé dans les locaux de l’association Plateforme i du Groupe SOS.

Serious Game des Masters RH&RSE

Animé par Elena CLAVEL-LOPEZ, consultante en recrutement inclusif, ce serious game a proposé aux étudiants de Master RH&RSE de débattre des différentes pratiques des entreprises. En effet, la diversité des organisations dans lesquelles les étudiants font leur alternance a laissé place à des échanges enrichissants et constructifs.

À travers cette initiative, la directrice du programme, Emmanuelle GARBE, Maîtresse de conférences, a permis à ses étudiants, futurs professionnels du secteur des ressources humaines, d'être sensibilisés à l’inclusivité, une dimension essentielle dans le recrutement.

 

Tout au long de l’année, de nombreuses actions telles que des serious games ou business games sont développées avec des entreprises au sein des formations. L’occasion pour les étudiants de renforcer la cohésion d'équipe et d’entrer en immersion dans le milieu du travail de manière réaliste et ludique !