
Jeudi 4 septembre 2025, nous avons accueilli nos nouveaux étudiants en alternance lors d’une première édition de journée de pré-rentrée, organisée dans le cadre prestigieux de l’amphithéâtre Louis Liard, en Sorbonne.
Un événement riche en rencontres et en échanges
Cet événement a pour objectif de souhaiter la bienvenue à notre nouvelle communauté étudiante, de leur présenter les acteurs clés de l’IAE Paris-Sorbonne et de leur partager les valeurs que portent notre établissement : l’excellence universitaire, l’égalité des chances et nos engagements sociétaux.
Tout d’abord, Éric Lamarque, Directeur de l’IAE Paris-Sorbonne a tenu un discours d’ouverture, qui a rappelé les ambitions de l’école et l’importance de l’alternance dans la construction des parcours professionnels.
Plusieurs intervenants ont ensuite pris la parole :
- Dominique Jacomet, Président du Conseil d’Administration de l’IAE Paris-Sorbonne, a partagé l’ADN et sa vision stratégique de l’établissement.
- Macaire Lawin, Président de l’Association des Alumni, a souligné la force du réseau des diplômés et l’importance des liens intergénérationnels au sein de la communauté IAE Paris-Sorbonne.
- Barbara Fitsch Mouras, Responsable du Service Formation & Développement, a présenté les gestionnaires dédiés à chaque formation et les dispositifs d’accompagnement mis à disposition des alternants.
- Anthony Bonin, Lise Zehler, Paul Fontaine et Céleste Missud, quatre représentants du BDE de l’IAE Paris-Sorbonne, ont dévoilé leurs événements clés pour cette année universitaire 2025-2026.
Une animation de Théâtre Forum sur la diversité et l’inclusion
Enfin, la compagnie Co.théâtre a proposé une animation de Théâtre Forum autour des thématiques de la diversité et de l’inclusion en entreprise. Une initiative introduite par Nathalie Lallemand-Stempak, Directrice déléguée aux enjeux sociétaux à l’IAE Paris-Sorbonne. Cette animation a permis d’ouvrir un espace de dialogue et de réflexion sur ces sujets, qui sont au cœur des préoccupations de l’IAE Paris-Sorbonne.
Nous sommes ravis de cette première journée de rencontre, qui a permis de partager à nos nouveaux étudiants l’ADN, les engagements et les valeurs de l’IAE Paris-Sorbonne.
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Un nouveau projet de boisement est financé par l’IAE Paris-Sorbonne sur la commune de Crémarest (62240) dans le Pas-de-Calais et a récemment reçu le Label Bas-Carbone (LBC) promu par le ministère de la Transition écologique et solidaire.
Après trois projets labellisés en Gironde, un en Vendée et un dans l’Oise, l’IAE Paris-Sorbonne poursuit son engagement RSE dans le Pas-de-Calais avec le boisement d'une terre d’une surface de 3,5 hectares.
Dès 2020, l'IAE Paris-Sorbonne s'est en effet engagé à compenser l'empreinte carbone des émissions liées à ses missions à l’international : notre établissement est ainsi le premier établissement universitaire à avoir mis en œuvre des projets de compensation carbone certifié LBC.
À Crémarest, le boisement se fera avec une grande diversité d’essences, toutes autochtones : chênes, érable, hêtre, charme, tilleul etc.
Le potentiel de ces essences feuillues ?
Au total, cela permettra de stocker environ 800 tCO2 sur 30 ans.
Au-delà de ces feuillues, une mare sera creusée pour accueillir la biodiversité au milieu de la parcelle sur une zone humide. Une partie du boisement longe une rivière et permettra de constituer une ripisylve afin de stabiliser l'érosion des berges.
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Avec les essentiels du LAB, nous souhaitons vous partager régulièrement les résultats de recherche scientifique du LAB IAE Paris-Sorbonne. Au programme pour cette édition dans le cadre de la Chaire Économie des Partenariats Public-Privé (EPPP) : “Discrétion, complexité et renégociations dans les contrats publics” par Stéphane Saussier, Professeur à l’IAE Paris-Sorbonne, Fernando Deodato Domingos, Professeur assistant à FGV - Sao, Paulo School of Business Administration, Carolyn J. Heinrich, Professeure à la Vanderbilt University et Mehdi Shiva, Responsable de recherche chez RAND Europe.
4 minutes de lecture avec les essentiels du LAB IAE Paris-Sorbonne
Les essentiels ont pour objectif de rendre accessible au plus grand nombre, les résultats de recherche scientifique du LAB IAE Paris-Sorbonne. Leur format court, synthétique et visuel permet de relier le monde académique et le milieu professionnel, favorisant ainsi une compréhension mutuelle des enjeux et des avancées des sciences de gestion dans un contexte en continuelle transformation.
Les essentiels du LAB IAE Paris-Sorbonne contribuent à nourrir la réflexion stratégique au sein des organisations dans le cadre des 3 axes clés de l'IAE Paris-Sorbonne : Consommation et production responsable, Partenariats et Travail décent et développement
- Télécharger cette édition des essentiels du LAB intitulée “Discrétion, complexité et renégociations dans les contrats publics”
Jeudi 25 septembre 2025 se déroulera la grande finale du Be a Boss Women Tour. L'IAE Paris-Sorbonne est partenaire de cet événement national dédié à l'entrepreneuriat féminin qui célèbre cette année ses 10 ans. Inscrivez-vous pour assister à l'événement !

- MEDEF Île-de-France - 10 rue du Débarcadère, Paris 17e
- Be a Boss Women Tour
- s'inscrire
La direction du MBA Entrepreneuriat est particulièrement engagée dans cet événement, avec la participation au jury de Didier CHABAUD, Professeur, et d'Emmanuel FRÉMIOT, Maître de conférences associé.
Durant cette journée, Didier CHABAUD, également directeur de la Chaire Entrepreneuriat Territoire Innovation (ETI), et Domitille CURRAT, Fondatrice de Cocon & Co et diplômée de l'Executive MBA Entrepreneuriat, interviendront sur le thème "Parcours d'une entrepreneuse : apport du MBA Entrepreneuriat sur la création de son entreprise".
Au programme
- 16 finalistes qui représentent leur société à travers des pitch inspirants et incarnés devant les jurys
- Des conférences assurées par des experts de l'entrepreneuriat féminin
- Des interviews de femmes entrepreneures
- Des pauses Networking
Suite aux pitchs des 16 finalistes, 3 d'entre elles seront élues lauréates des Be a boss Awards.
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Mardi 30 septembre 2025, la Chaire Marques, Valeurs & Société et Ipsos organisent une conférence-débat sur le thème "Dissonance, Résonance & Nouveau(x) Luxe(s)" Inscrivez-vous !

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à 19h - Amphithéâtre Liard, Faculté de la Sorbonne - 17 rue de la Sorbonne - 75005 Paris
- Chaire Marques, Valeurs & Société et Ipsos
- s'inscrire
Ensemble nous explorerons les dissonances et le besoin croissant de résonance entre marques et clients du luxe et les dynamiques d’évolution vers un luxe plus expérientiel et transformatif.
Un regard croisé exceptionnel entre institut, université et professionnels du luxe pour interroger les doutes et les contours du luxe de demain, à la lumière des données d’une étude Ipsos exclusive !
Nous aurons le plaisir de recevoir des invités d'honneur :
- Catherine Spindler, Directrice générale de Sephora,
- Pauline Laigneau, Directrice générale de Gemmyo,
- Éric Briones, Directeur général du Journal du Luxe
- Alexandre Guérin, Directeur général d'Ipsos bva qui apporteront le regard des marques à ce débat important et passionnant.
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Vendredi 3 octobre 2025 de 9h à 10h30, la Chaire Mutations Anticipations Innovations (MAI) de l'IAE Paris-Sorbonne organise un webinaire sur le thème intitulé : Mécénat de compétences « séniors ». Inscrivez-vous !

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De 9h à 10h30 - En ligne
- Chaire Mutations Anticipations Innovations (MAI)
- s'inscrire
Mécénat de compétences « séniors »
Dans un contexte d’allongement des parcours professionnels, la gestion des carrières des salariés seniors constitue un enjeu majeur, tant pour la GRH que pour les engagements RSE des entreprises. Cette étude explore le potentiel des programmes de mécénat de compétences seniors comme approche prometteuse pour y répondre. Fondé sur une enquête qualitative réunissant les témoignages de salariés bénéficiaires, de responsables en charge de leur mise en œuvre en entreprise et d’un représentant associatif, l’article montre que ces dispositifs favorisent la continuité des carrières tout en encourageant un engagement social porteur de sens. Il met en lumière les bénéfices pour l’ensemble des parties prenantes et propose des recommandations pratiques afin de soutenir leur développement.
Intervenants
- Yves Mourgues, Chef de Mission "Gestion de Carrières" chez Enedis et Directeur Général Adjoint - DRH de l'association Energie Jeunes
- Philippe Lebriez, Directeur Business Management, secteur manufacturing, direction des contrats clients chez BT France
- Emmanuelle Garbe, Maîtresse de conférences à l'IAE Paris-Sorbonne
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