Mardi 20 mai 2025 de 9h à 10h30, la Chaire Mutations Anticipations Innovations (MAI) de l'IAE Paris-Sorbonne organise une conférence en ligne sur le thème intitulé "Le modèle SLAC : Sens du travail, Lien, Activité, Confort". Inscrivez-vous !
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9h à 10h30 - En ligne
- Chaire Mutations Anticipations Innovations (MAI)
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Le modèle SLAC: Sens du travail, Lien, Activité, Confort
SLAC, peut être vu comme une modélisation du bien-être au travail. Ce modèle permet d'opérationnaliser et de mesurer le concept de bien-être en passant d'une logique pathogénique (identifier les conditions de souffrance au travail) à une logique salutogénique (identifier les conditions de bien-être au travail).
Élaboré sous forme de jeu, le modèle a été utilisé par environ 15 000 personnes dans plusieurs types d’entreprises et organisations. Le but premier de SLAC est d'ouvrir des espaces de discussion sur le sujet du bien-être au travail.
Le webinaire présentera le substrat scientifique sur lequel est basé ce jeu (présentation des travaux sur le bien-être au travail et sur les espaces de discussion au travail), puis expliquera comment il est passé de ce substrat scientifique à l'idée du jeu. Les intervenants présenteront l’articulation entre la démarche de recherche (temps 1) et le dispositif de formation (temps 2). Cette démarche sera illustrée par l'expérience de plusieurs CAF de France qui ont utilisé ce jeu et orienté des actions à mener à l'issue.
Nous discuterons de ces thèmes en présence de :
- Emmanuel Abord de Chatillon, Professeur à Université Grenoble Alpes & Grenoble, Créateur du modèle SLAC
- Fatima Taalba, Cheffe de projet RH chez CNAF, Professionnelle de la fonction RH ayant utilisé ce modèle
Ces présentations seront complétées par des temps d’échange avec les participants.